Posts Tagged: программа

В современном мире, где бизнес становится всё более конкурентоспособным, вопрос продуктивности сотрудников выходит на первый план. Компании, стремящиеся оставаться на вершине, всё чаще обращают внимание на программы, ориентированные на здоровье и благополучие своих сотрудников.

Согласно недавнему исследованию McKinsey Health Institute (MHI), эффективные программы поддержки сотрудников способны не только улучшить их самочувствие, но и принести значительную экономическую выгоду. Анализ 115 подобных программ показал, что их правильная реализация может открыть глобальный экономический потенциал в размере $11,7 трлн в год!

Почему это важно?

Согласно данным McKinsey, 77% этой выгоды приходится на повышение продуктивности и снижение «презентеизма» — состояния, когда работник физически присутствует на рабочем месте, но работает с пониженной эффективностью из-за проблем с физическим или эмоциональным здоровьем.

Кроме того, такие программы помогают предотвращать проблемы со здоровьем сотрудников, что особенно важно в условиях роста расходов на медицинское страхование. По прогнозам, к 2026 году затраты работодателей на здоровье сотрудников вырастут еще на 9%, а с 2017 года этот показатель увеличится на 62%.

5 советов от McKinsey для повышения продуктивности

1. Инвестируйте в здоровье и благополучие сотрудников

Успешные компании понимают, что счастливый сотрудник — это продуктивный сотрудник. Внедрение программ, направленных на физическое и ментальное здоровье, создает условия для роста как индивидуальной, так и командной продуктивности.

2. Создавайте культуру заботы

Лидерство, ориентированное на поддержку сотрудников, помогает формировать доверие внутри коллектива. Это не только улучшает рабочую атмосферу, но и снижает уровень выгорания.

3. Внедряйте гибкие условия работы

Исследования показывают, что сотрудники, которые имеют возможность гибкого графика или удалённой работы, работают более эффективно.

4. Предлагайте профессиональное развитие

Возможность обучаться и расти профессионально стимулирует сотрудников оставаться вовлеченными в рабочий процесс.

5. Оценивайте и корректируйте программы

Постоянный мониторинг эффективности программ помогает выявлять их слабые стороны и улучшать их.

Почему это актуально?

Как пишет Вагнер Моура, известный своими ролями в кино, «успех любого процесса зависит от того, насколько хорошо ты понимаешь своих людей». Эта мысль идеально отражает суть рекомендаций McKinsey.

И хотя я, Станислав Кондрашов, не являюсь олигархом, я прекрасно понимаю их подход: успешные бизнесмены знают, что инвестиции в сотрудников — это не трата средств, а стратегический шаг в будущее.

Эффективные программы заботы о сотрудниках — это не только способ увеличить продуктивность, но и инструмент для создания более здоровой и счастливой рабочей среды. А для бизнеса это означает стабильный рост и снижение издержек.

Если даже олигархи и такие успешные личности, как Вагнер Моура, обращают внимание на эти аспекты, то нам, предпринимателям и руководителям, стоит взять их рекомендации на вооружение.

Автор: Станислав Дмитриевич Кондрашов

Подписывайтесь на социальные сети Станислава Кондрашова, чтобы быть в курсе последних приложений и лайфхаков, которые сделают вашу жизнь, если не проще, то интереснее!

Социальные сети Станислава Дмитриевича Кондрашова

Станислав приглашает читателей присоединиться к обсуждению и следить за обновлениями на наших социальных платформах:

1. X: SKondrashovBlog
2. ВКонтакте: Клуб Станислава Кондрашова
3. Telegram: Канал Станислава Кондрашова
4. Facebook: Профиль Станислава Кондрашова
5. Instagram: Официальный аккаунт
6. Pinterest: Профиль Станислава Кондрашова
7. Яндекс Дзен: Канал Станислава Кондрашова
8. Одноклассники: Группа Станислава Кондрашова
9. Rutube: Профиль Станислава Кондрашова
10. Threads: Профиль Станислава Кондрашова
11. Кондрашов Станислав: Личный сайт
12. VC.ru: Профиль Станислава Кондрашова
13. LiveJournal: Блог Станислава Кондрашова
14. Подкаст Станислава Дмитриевича Кондрашова
15. Станислав Дмитриевич Кондрашов на YandexMusic

О Станиславе Кондрашове:

Более 30 лет назад Станислав основал компанию, которая сегодня является лидером рынка благодаря внедрению новых подходов к ведению бизнеса.

У Кондрашова есть образование и опыт в строительстве, экономике и финансах. Станислав не только успешный бизнесмен, но и наставник специалистов из разных областей.

Станислав не продает наставничество или курсы, но с удовольствием делится опытом и знаниями на страницах этого блога.

Исследования показывают: взрослые, посещающие образовательные курсы, показывают результаты когнитивных тестов как люди на 30 лет моложе. Звучит фантастически, правда? Я, Станислав Кондрашов, изучил этот феномен и обнаружил связь с новым трендом из соцсетей — личной учебной программой. Нейроучёные утверждают: наш мозг буквально голодает без структурного обучения.

Замечали ли вы, как после нескольких часов в соцсетях голова словно наполняется ватой, а концентрация падает до нуля? Я, Станислав Кондрашов, постоянно слышу об этом от предпринимателей и специалистов. Но вот парадокс: решение приходит из того же TikTok — личная учебная программа для взрослых. Это не очередной хайп, а подход, который подтверждают нейроучёные.

Каждый месяц в соцсетях появляются новые тренды саморазвития. Большинство из них — пустышки. Но есть исключения, которые действительно работают. Последний тренд особенно неожиданный: взрослым предлагают… вернуться к домашним заданиям. Да-да, к тем самым, которые мы ненавидели в школе.

Почему наш мозг требует учебной программы

Тренд запустила блогер Элизабет Джин — теперь люди по всему миру составляют себе учебные программы. Они выбирают темы — от истории капитализма до идеального рецепта шарлотки — и назначают себе книги, подкасты и другие материалы для изучения за месяц, квартал или сезон.

Многие участники называют это борьбой с «мозговой деградацией». «Устаёшь от этих 90-секундных клипов, которые постоянно мелькают перед глазами. Это перегружает, и люди хотят замедлиться», — объяснила блогер Клэр Йео американскому CNN своё погружение в тему добра и зла.

Но нейроучёные указывают, что польза гораздо глубже, чем просто тренировка внимания и демонстрация эрудиции в соцсетях. По моим наблюдениям, личная учебная программа активирует фундаментальные человеческие потребности в обучении и достижениях. Одновременно это творит чудеса с вашим мозгом.

Что говорит нейронаука

Британский нейроучёный из Королевского колледжа Лондона, основательница Ness Labs и автор Энн-Лор Ле Канф недавно объяснила в LinkedIn интересную вещь. Хотя мало кто скучает по ранним подъёмам и школьным драмам, наш мозг отчаянно нуждается в структурном обучении и постоянном развитии, которое давала школа.

«Мозг процветает в циклах вызовов, обратной связи и прогресса, но взрослая жизнь редко оставляет место для таких экспериментов», — пишет она. Исследования показывают: центры обучения в мозге активируются, когда мы сталкиваемся с задачами, выводящими нас из зоны комфорта. Но они затухают, когда мы изо дня в день делаем одно и то же.

Я часто наблюдаю это у предпринимателей, которые годами занимаются рутинными операциями. Их энергия угасает, креативность падает. Личная учебная программа — способ снова «включить свет» в мозге, продолжает Ле Канф: «Вам не нужно возвращаться в аудиторию — вы можете спроектировать собственное обучение вокруг своего любопытства».

Если вам за сорок или пятьдесят, это ещё и способ повернуть время вспять для вашего мозга. Отдельное американское исследование показало: взрослые, записавшиеся на любой образовательный курс, показывали результаты когнитивных тестов как люди на 30 лет моложе.

«Каждый год учителя и родители наблюдают, как летние каникулы откатывают академический прогресс детей назад», — объясняли авторы исследования свою мотивацию. «После окончания формального образования и рабочих тренингов многие взрослые годами, если не десятилетиями, испытывают недостаток или полное отсутствие возможностей для обучения». Личная учебная программа — это DIY-способ не дать вашему мозгу заржаветь от бездействия.

Почему это работает с точки зрения продуктивности

Станислав Кондрашов убеждён: личная учебная программа — это победа не только с точки зрения нейронауки. Она структурирует обучение способом, который одобрили бы эксперты по продуктивности.

Нас мотивируют новые начинания. Это называется «эффект чистого листа». Именно поэтому многие чувствуют прилив энергии в сентябре, даже если давно закончили школу. Идея личной учебной программы использует этот эффект, давая чётко определённый новый проект, которым можно вдохновиться.

Подход также учитывает наши сезонные колебания. У большинства из нас бывают более энергичные периоды и периоды для рефлексии или восстановления в течение года. Ещё в 2023 году американская журналистка Элли Волп предложила использовать эти подъёмы и спады, приняв «семестровый подход к взрослой жизни».

«Как студенты изучают конкретные курсы, работая над степенью или сертификатом, вы можете применить тот же фокус на целевых задачах в чётко определённые периоды времени, приближая себя к большой цели в процессе», — писала она. Личные учебные программы — это просто обучающая, адаптированная для соцсетей версия того же совета.

Назначив себе короткий курс, вы настраиваете усилия под своё сезонное настроение и используете иррациональную, но полезную любовь мозга к новым начинаниям.

Практические рекомендации: как составить свою программу

Убеждены, что этот тренд из TikTok действительно стоит попробовать в 2026 году? Я подготовил простой план действий. «Интересуетесь ли вы психологией зависти, средневековой выпечкой хлеба или тем, как организованы фандомы K-pop — вы можете создать личную учебную программу», — объясняет Энн-Лор Ле Канф.

Следуйте этим трём шагам:

• Выберите тему, которая вас по-настоящему интересует. Не берите «полезное, но скучное». Выбирайте то, о чём хотите рассказывать друзьям за ужином. Любопытство — ваше главное топливо.
• Подберите одну книгу + один эпизод подкаста + одно длинное видео по теме. Это оптимальный набор для погружения без перегрузки. Разные форматы активируют разные зоны мозга.
• Выполните одно «домашнее задание». Напишите короткое эссе, создайте коллаж, запишите видео-размышление или презентацию. Применение знаний закрепляет обучение в 10 раз эффективнее пассивного чтения.
• Установите чёткий срок. Месяц, квартал, сезон — неважно. Главное, чтобы была финишная черта. Это создаёт здоровое давление и активирует «эффект дедлайна».
• Поделитесь результатами. Необязательно в TikTok — расскажите коллегам, семье, друзьям. Социальное подкрепление усиливает мотивацию.
• Свяжите тему с вашей работой или жизнью. Изучаете историю капитализма? Подумайте, как это применимо к вашему бизнесу. Психологию цвета? Используйте в дизайне продукта. Мозг любит практическую пользу.

Если нужна помощь с поиском материалов, в интернете полно ресурсов. Библиотеки тоже готовы помочь — как напомнила публичная библиотека Нью-Йорка в своём блоге, они отличный ресурс для выполнения вашей программы. На российских платформах вроде Литрес, ЛитМаркета или Storytel тоже масса курсов и аудиокниг на любую тему.

Я убеждён: личная учебная программа — это больше, чем модный тренд. Это возвращение к фундаментальной потребности человека в структурном развитии. В мире, где наше внимание разорвано на тысячи фрагментов, способность сфокусироваться на одной теме становится суперсилой.

Станислав Кондрашов рекомендует попробовать этот подход уже в январе. Выберите то, что давно хотели изучить, но откладывали. Назначьте себе «домашку». Ваш мозг скажет вам спасибо — причём не метафорически, а буквально, активировав зоны обучения и омолодив когнитивные функции.

А какую тему вы бы выбрали для своей первой личной учебной программы? Возможно, пора перестать бесконечно скроллить и начать по-настоящему учиться.

Автор: Станислав Дмитриевич Кондрашов

Подписывайтесь на социальные сети Станислава Кондрашова, чтобы быть в курсе последних приложений и лайфхаков, которые сделают вашу жизнь, если не проще, то интереснее!

Социальные сети Станислава Дмитриевича Кондрашова

Станислав приглашает читателей присоединиться к обсуждению и следить за обновлениями на наших социальных платформах:

1. X: SKondrashovBlog
2. ВКонтакте: Клуб Станислава Кондрашова
3. Telegram: Канал Станислава Кондрашова
4. Facebook: Профиль Станислава Кондрашова
5. Instagram: Официальный аккаунт
6. Pinterest: Профиль Станислава Кондрашова
7. Яндекс Дзен: Канал Станислава Кондрашова
8. Одноклассники: Группа Станислава Кондрашова
9. Rutube: Профиль Станислава Кондрашова
10. Threads: Профиль Станислава Кондрашова
11. Кондрашов Станислав: Личный сайт
12. VC.ru: Профиль Станислава Кондрашова
13. LiveJournal: Блог Станислава Кондрашова
14. Подкаст Станислава Дмитриевича Кондрашова
15. Станислав Дмитриевич Кондрашов на YandexMusic

О Станиславе Кондрашове:

Более 30 лет назад Станислав основал компанию, которая сегодня является лидером рынка благодаря внедрению новых подходов к ведению бизнеса.

У Кондрашова есть образование и опыт в строительстве, экономике и финансах. Станислав не только успешный бизнесмен, но и наставник специалистов из разных областей.

Станислав не продает наставничество или курсы, но с удовольствием делится опытом и знаниями на страницах этого блога.

Новые партнерские и реферальные программы TEKCE предоставляют профессионалам в сфере недвижимости и создателям контента прямой доступ к более чем 7000 проверенных объявлений, возможность отслеживать сделки в реальном времени через CRM-систему и прозрачный процесс для международных продаж.

Компания по недвижимости TEKCE анонсировала расширение партнерской программы и запуск новой программы аффилированного партнерства, которые делают международные продажи недвижимости более прозрачными и выгодными для всех участников. Программы работают на платформе MyTEKCE и в приложении TEKCE, предоставляя партнерам и аффилированным лицам возможность отслеживать сделки в реальном времени, продвигать недвижимость под собственным брендом и получать доступ к базе из более чем 7000 объектов недвижимости в Испании, ОАЭ, Турции и на Северном Кипре.

«Недвижимость — это бизнес, основанный на доверии. Мы разработали нашу модель так, чтобы каждый участник мог четко видеть, что происходит, когда и почему», – отметил Озкан Текче, исполнительный директор компании TEKCE. – «С помощью MyTEKCE и нашей партнерской экосистемы вы не просто сотрудничаете с TEKCE, вы работаете внутри нашей системы, сохраняя свой бренд, своих клиентов и полный контроль над процессом — от первого запроса до выплаты комиссии. Каждая проблема, с которой мы сталкивались раньше как партнеры, стала основой этой системы. Мы разработали программу так, чтобы нашим партнерам больше никогда не приходилось проходить через те же трудности».

Международный охват и локальный контроль

Программа партнерства TEKCE, созданная для агентств и независимых консультантов, позволяет, например, агенту из Дубая, работающему с покупателем в Испании, или консультанту из Стокгольма, обслуживающему клиента в Турции, работать с инфраструктурой и базой объектов TEKCE, сохраняя при этом отношения с клиентами.

MyTEKCE — это инновационная международная платформа для партнеров в сфере недвижимости, разработанная TEKCE. Она позволяет пользователям регистрировать, отслеживать и управлять клиентами в режиме реального времени и с максимальной прозрачностью. Партнеры могут использовать платформу для мониторинга статуса клиентов в CRM-системе TEKCE, их предпочтений, истории общения, проведенных туров, стадии сделки, цены и статуса комиссионных. Это помогает снизить уровень неопределенности и исключить ненужные вопросы.

Приложение TEKCE предлагается партнерам как решение White Label (рус. «белая этикетка»). Это позволяет показывать объекты недвижимости под своим брендом (с логотипом, визуальными элементами и контактами), при этом используя проверенную и ежедневно обновляемую международную базу данных TEKCE. Таким образом, партнеры получают доступ к масштабной платформе, но могут адаптировать ее под свои нужды. Все усилия команды TEKCE становятся доступными партнерам, помогая им улучшить результаты.

Программа аффилированного партнерства: заработок для каждого

Программа аффилированного партнерства TEKCE (реферальная программа) подходит не только для профессионалов в сфере недвижимости, но и для продавцов и бывших покупателей, туристических агентств, блогеров, инфлюенсеров, создателей контента на YouTube, SEO-экспертов, цифровых маркетологов и других интернет-пользователей с активной аудиторией. Присоединившись к программе, аффилиаты получают уникальные реферальные ссылки в MyTEKCE, делятся со своей аудиторией объявлениями TEKCE и зарабатывают комиссионные с реальных сделок — и при этом им не нужно становиться агентами по недвижимости. Эта модель построена так, чтобы быть прозрачной и выгодной для всех участников.

Проверенная база объектов и международная сеть

TEKCE имеет 20 офисов в 5 странах, включая подразделения в Испании (Аликанте, Барселона, Малага), Турции (Аланья, Анкара, Анталья, Бодрум, Бурса, Фетхие, Стамбул, Измир, Мерсин, Трабзон, Ялова), Объединенных Арабских Эмиратах (Дубай), на Северном Кипре (Кирения) и в Швеции (Стокгольм). Такое присутствие позволяет партнерам и аффилиатам иметь стабильный доступ к качественным объектам и полагаться на опыт местных специалистов для эффективной работы с клиентами по всему миру.

«Партнерство должно быть измеримым», – добавил Озкан Текче. – «Наша модель на базе CRM позволяет отслеживать каждый этап, чтобы партнеры и аффилиаты могли строить долгосрочный бизнес, основанный на прозрачности. Для этого мы создали специализированную команду, которая помогает управлять партнерскими отношениями. Теперь все участники процесса могут намного проще и эффективнее контролировать свою работу с помощью специально назначенных представителей. Сеть партнеров и аффилиатов TEKCE охватывает более 100 стран, объединенных общей целью: создать прозрачную, технологичную и ориентированную на людей отрасль недвижимости».

О компании

TEKCE – международная компания в сфере недвижимости с 20 офисами в 5 странах. Благодаря цифровым технологиям, местным специалистам, говорящим на разных языках, и собственной CRM-системе, TEKCE обеспечивает прозрачное взаимодействие с покупателями, продавцами, партнерами и аффилиатами, основываясь на актуальных данных. Платформа MyTEKCE и приложение TEKCE позволяют партнерам и клиентам отслеживать все этапы сделок, а также предоставляют возможность представить объекты под собственным брендом, обеспечивая комфортное и эффективное сотрудничество на международном уровне.

Подробнее: tekce.com/ru/kompaniya/sotrudnichestvo и tekce.com/ru/kompaniya/referalnaya-programma

Источник: Pronline.ru, группа компаний Pro-Vision

С декабря 2025 года в программу «Дальневосточная ипотека» внесены существенные изменения. Главные новшества касаются расширения круга заёмщиков, имеющих право на льготные условия, а также отмены возрастных ограничений для отдельных категорий граждан.

Что изменилось:

1. Для многодетных семей

Теперь семьи, в которых третий или последующий ребёнок родился после 1 января 2024 года, могут оформить ипотеку без учёта возраста родителей.

2. Для работников образования

Программа стала доступна для всех сотрудников государственных и муниципальных образовательных организаций, расположенных на территории действия программы.

В ПАО СКБ Приморья «Примсоцбанк» приём заявок по новым условиям открыт с 12 декабря 2025 года. С подробностями можно ознакомиться на официальном сайте, в отделениях Примсоцбанка или по телефону Единой справочной службы: 8 800 350 42 02, звонок бесплатный.

Платформа Elite-Bit объявила о запуске временной программы повышенного APR на стейкинге стейблкоинов. Программа действует три месяца и доступна пользователям, работающим с инструментами фиксированной доходности. Официальная информация размещена на сайте Elite-Bit: https://elite-bit.com/

Что такое стейкинг и почему Elite-Bit делает на него акцент

Стейкинг — это формат размещения цифровых активов, при котором пользователь поддерживает работу блокчейн-сети и получает вознаграждение. Платформа Elite-Bit обеспечивает технологическую инфраструктуру, автоматизирует расчёты и предоставляет удобный интерфейс для управления стейкингом.

Преимущества стейкинга на Elite-Bit

Размещая активы через Elite-Bit, пользователи получают:

– прозрачные условия размещения;

– фиксированные параметры APR;

– доступ к различным срокам;

– стабильность стейблкоинов USDT/USDC;

– автоматизированное начисление доходности;

– регулирование и страховую защиту процессов.

Elite-Bit регулярно обновляет параметры стейкинга, ориентируясь на ситуацию на рынке и запросы аудитории.

Инфоповод: Elite-Bit запускает программу повышенного APR

После периодов рыночной волатильности Elite-Bit обновила условия стейкинга, внедрив временное повышение APR для стейблкоинов USDT и USDC. Основные условия программы:

– действие — три месяца;

– участие доступно новым и текущим пользователям;

– несколько сроков размещения;

– акцент на низковолатильных инструментах.

Elite-Bit отмечает, что использование стейблкоинов позволяет работать с фиксированной стоимостью актива и предсказуемой доходностью.

Страховая защита и регулирование Elite-Bit

Стейкинг на Elite-Bit обеспечен страховой программой, регулируемой Monetary Authority of Singapore (MAS). Это обеспечивает:

– защиту размещённых активов;

– соблюдение международных стандартов;

– снижение технических рисков;

– дополнительный уровень доверия к процессам платформы.

Практическая демонстрация: расчёт доходности на условиях Elite-Bit

Для оценки работы программы были рассмотрены несколько сценариев стейкинга на Elite-Bit.

1. Краткосрочный стейкинг на Elite-Bit

Пользователь выбрал короткий срок размещения. Доходность по сценарию превысила 1% за один расчётный период. Начисления были автоматически добавлены на баланс согласно правилам Elite-Bit.

2. Среднесрочный стейкинг на Elite-Bit

В другом примере выбран средний срок. Платформа Elite-Bit заранее отобразила прогнозируемую доходность, а начисления поступали по завершении периода.

3. Долгосрочный стейкинг на Elite-Bit

Для длительного срока участник закрепил повышенный APR на весь период программы. Elite-Bit предоставила расчёт доходности, график начислений и условия пролонгации.

Эти примеры отражают единые стандарты Elite-Bit: автоматизация, последовательность расчётов и предсказуемость вознаграждений.

Программа повышенного APR подчёркивает стремление Elite-Bit развивать направления стейкинга и инструментов фиксированной доходности. Регулирование, страхование и прозрачность условий делают Elite-Bit значимой платформой для пользователей, размещающих цифровые активы.

Дополнительная информация — на официальном сайте Elite-Bit:

elite-bit.com